|
|
|
|
|
|
- La ingente cantidad de vídeos generados con IA tiene un alto coste ambiental.
|
|
- Despidos a causa de la IA. Algunas empresas dan marcha atrás.
|
|
- La inteligencia artificial se cuela en la vida personal: amigos, confidentes, psicólogos...
|
|
|
El coste de tanta tontería
Hace unas semanas, Google lanzó Veo3, el generador de vídeos más potente creado hasta ahora, y el mundo se volvió loco. Centenares de videos circulan a diario por las redes como demostración de sus increíbles capacidades.
|
En marzo, OpenAI presentó un generador de imágenes avanzado y el mundo también enloqueció generando caricaturas y memes al estilo del estudio japonés Ghibli.
|
Microsoft acaba de anunciar que integra gratuitamente el generador Sora en la app del buscador Bing.
|
Capacidades que hasta hace muy poco quedaban reservadas a los profesionales ya están al alcance de cualquiera. Y solo estamos al principio.
|
Pero tanta creatividad desatada tiene un coste. Al menos, para el planeta. La transición de modelos de texto a modelos multimodales —imagen, vídeo, música— multiplica el volumen de datos gestionados y las emisiones asociadas a su gestión.
|
|
Fascinados por la calidad creciente de las imágenes y vídeos generados con IA que circulan por las redes, evitamos preguntarnos por el impacto ambiental de tanta banalidad.
|
|
|
|
|
|
|
|
Calculando el impacto
|
La información y análisis del consumo energético de la IA está lleno de lagunas.
|
El MIT publica una serie de datos e infografismos que contribuyen a esclarecer el misterio de la cantidad de energía que utiliza la industria de la IA.
|
|
|
|
Las emisiones de las consultas individuales de texto, imágenes y videos de IA parecen pequeñas, hasta que se suman. Technology Review
|
|
|
|
|
La huella de carbono de nuestra vida digital
|
|
|
|
Las actividades digitales individuales producen impactos aparentemente insignificantes, pero, por acumulación, suponen un alto coste energético. The Carbon Trust publicó en 2022 un informe en el que cuantificaba en 55 gramos de CO₂ el impacto de una hora de vídeo en streaming.
|
|
|
|
|
|
|
|
Colapso laboral: ¿mucho ruido y pocas nueces?
Se suceden los estudios y vaticinios sobre el impacto laboral de la inteligencia artificial. Algunos hechos parecen confirmar que los despidos masivos ya han empezado. Otros, no obstante, dan un aliento de esperanza porque algunas empresas que habían optado por automatizar puestos de trabajo están dando marcha atrás.
|
- Duolingo, la popular plataforma de aprendizaje de idiomas, anunció en abril que reduciría el número de colaboradores en favor de aplicaciones de inteligencia artificial. La iniciativa no sentó bien a los clientes y la plataforma está empezando a dar marcha atrás.
- La sueca Klarna siguió el ejemplo: tras reemplazar a su personal de atención al cliente con agentes basados en IA, vuelve a contratar personal. Los bots no eran mejores, solo más baratos.
- En 2023, IBM predijo que podría reemplazar alrededor de 8.000 empleos con IA. Dos años después, su director ejecutivo ha declarado que, hasta la fecha, han reemplazado a doscientos empleados de recursos humanos, pero han aumentado la contratación de desarrolladores de software y vendedores.
|
Modelos grandes, efectos pequeños
|
Un estudio sobre la eficiencia de los grandes modelos de IA concluye que han tenido un impacto mínimo en los ingresos de las empresas o en la reducción de las horas de trabajo.
|
A pesar de que muchas empresas tratan de implantar herramientas de IA, de momento, los resultados económicos han sido más bien pobres. El estudio destaca que el ahorro medio de tiempo de trabajo ha sido del 3 %, y añade que, en la mayoría de los casos, terminar las tareas más rápido no ha significado que los trabajadores trabajaran menos. El Confidencial
|
Anthropic cree que el paro puede aumentar un 20%
El CEO de Anthropic, una de las grandes tecnológicas norteamericanas de IA, predijo en una reciente entrevista que la IA podría eliminar la mitad de todos los empleos de cuello blanco de nivel inicial (becarios, postgraduados...) y aumentar el desempleo al 20% en cinco años.
|
|
|
|
Actualmente, los modelos de IA se utilizan principalmente para “aumentar”, es decir, para ayudar a las personas a realizar un trabajo. Pero el uso de la IA en las empresas se inclinará cada vez más hacia la automatización, es decir, hacia la realización efectiva del trabajo. Sucederá en poco tiempo, en tan solo un par de años o menos".
|
|
|
|
|
Betsey Stevenson: “La IA puede provocar que el valor del trabajo humano caiga por debajo del coste de subsistencia”
|
|
|
|
"Emplear personas puede llegar a ser innecesario si el valor que generan es inferior al coste de mantenerlas. Sólo tendría sentido contratarlas si su coste fuera extremadamente barato". Betsey Stevenson, profesora de Economía de la Universidad de Michigan.
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Amistades artificiales: La IA se cuela en la vida personal
Un equipo de The Hustle encuestó a 380 personas sobre uso de la IA en su vida íntima y personal. Aproximadamente el 87 % afirmó haberla consultado para asuntos personales: amor, terapia, consejos sobre decisiones importantes...
|
Clasificó los usos en tres categorías: como herramienta para mejorar las habilidades comunicativas y parecer más gracioso o inteligente, con fines terapéuticos y con fines sentimentales. Casi la mitad de los encuestados afirmó haberla usado para mejorar las habilidades comunicativas, el 41 % para fines terapéuticos y el 21 % para fines románticos. The Hustle
|
|
-Los riesgos de utilizar la IA como psicólogo. Newtral
|
|
-"Mi psicólogo de IA me ayudó a superar momentos difíciles". BBC
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Los centennials están dejando su huella en todo el mundo con una marcada brecha de género y un creciente impacto en distintos procesos sociales y políticos. Su peso y relevancia no hará más que aumentar en los próximos años.
|
El nuevo libro de Antoni Gutiérrez-Rubí explora algunas de las características, comportamientos y pensamientos que definen a este grupo generacional y propone ideas para abordar el fenómeno y su futuro desde la comunicación y la política.
|
|
|
|
|
|
|
- Reconocimiento facial en las universidades. La APD dice que no. Xataka
|
|
- Peter Singer: "El coste moral de silenciar las verdes incómodas es enorme". Bigthinkmedia
|
|
- Siete rasgos de personalidad que te hacen immune al hype de la IA. Alberto Romero
|
|
|
|
|
|
|
|
|